www.UralSpravka.ru

«Компания «Инфо-Город» заинтересована в том, чтобы в ней работали и молодые специалисты, специалисты без опыта работы, учащиеся и выпускники вузов. У нас есть должности, предусматривающие возможность работы с минимальными практическими знаниями и навыками. Мы предоставляем возможность обучаться непосредственно на рабочем месте, применяя полученные знания на практике.
Как и любая успешная и перспективная Компания мы предъявляем определенные требования к нашим потенциальным сотрудникам без опыта работы. Это те качества, благодаря которым Вы, прежде всего, обеспечите себе стабильную и результативную работу внутри Компании.

1. Способности. Способны ли Вы рассматривать проблемы в достаточно широком контексте: 
- Быстро анализировать данные, основывая суждения на фактах, а не на догадках, и учиться у других;
- Находить нестандартные подходы к решению задач;
- Преодолеть сомнения в сложной обстановке и принять оптимальное решение.

2. Достижения. Умеете ли Вы добиваться результатов даже в сложных условиях:
- Целеустремленность и инициативность в постановке сложных задач перед собой и другими;
- Упорство в достижении результата;
- Уверенность в себе и настойчивость, необходимые, чтобы справиться с новыми задачами.

3. Взаимоотношения. Можете ли Вы эффективно работать в команде:
- Проявлять уважение к коллегам;
- Объективно оценивать вклад других людей, независимо от их национальности и статуса в компании;
- Быть честным и открытым;
- Создавать атмосферу доверия, открытого и прямого общения;
- Уметь убеждать других, приводя четкие доводы;
- Аргументированно отстаивать свое мнение, проявляя чуткость и интерес к чужой позиции.

При рассмотрении кандидатуры нового сотрудника мы учитываем все три вышеперечисленных качества. Если Вы демонстрируете наличие этих качеств в большей степени, чем Ваши сверстники, вероятность того, что Вам предложат работу в «Компании «Инфо-Город», очень высока.

Если Вам есть, что предложить Компании, Вы легко можете связаться с сотрудником отдела персонала по тел. (343) 222-22-76 (доб. №7), обозначить свое желание работать в Компании и договориться о предварительной встрече с менеджером по персоналу.

Мы рады будем видеть Вас в рядах наших сотрудников!